Aannamebeleid

Aannamebeleid

Bij het aannemen van vrijwilligers die op regelmatige basis activiteiten voor de vereniging verrichten zoals bijvoorbeeld trainen, coachen en begeleiden van kinderen/sporters zal het volgende beleid worden gehanteerd:

  • Het houden van een kennismakingsgesprek met de Technische Commissie (TC);
    Het checken van referenties (b.v. vereniging bellen waar de vrijwilliger vandaan komt);
    Het (laten) aanvragen van een Verklaring omtrent Gedrag (VOG). Dit zal om de 4 jaar herhaald worden.
    De vrijwilliger zal lid worden en daarmee onderworpen worden aan het tuchtrecht van de KNVB;
    Het bekend maken en laten ondertekenen ten aanzien van de naleving van de Gedragsregels diegelden binnen Juliana Mill.

Voor de volgende functies wordt een VOG aangevraagd:

  • jeugdtrainers, -coaches, -leiders;
    fysiotherapeut;
    bestuurslid;
    VOG Coördinator;
    vertrouwenscontactpersoon;
    begeleiders activiteitencommissie en alle andere vrijwilligers die met minderjarigen werken.
Deel pagina met

Juliana feliciteert